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「頭が良くて理解力があって我慢強くてスキルがある若者」が異常に増えた一方で、「頭が悪くてワガママで我慢できなくてノースキルな若者」も異常に増えたように思います。

彼らの望む「自分らしさ」「高収入」「やりがい」「将来性」「時間的ゆとり」をすべて満たせて、彼らの能力で遂行できる業務が地球上に存在するのかと思います。

それとも、今後、「頭が悪くてワガママで我慢できなくてノースキルな若者」が「自分らしさ」「高収入」「やりがい」「将来性」「時間的ゆとり」をすべて満たす仕事が誕生するのでしょうか？

そんな「しあわせの青い鳥」なんて、なかなか見つからないように思います。

残念ながら、長い長い不況と人手不足で一人当たりの勤務時間が増え、労働環境が悪くなりました。さらに、人口が減り、少子高齢化なのに、「頭が良くて理解力があって我慢強くてスキルがある若者」と「頭が悪くてワガママで我慢できなくてノースキルな若者」に二極化してきました。

さらに、テクノロジーの進化で、業務内容が、超高度なスキルか単純作業の二極化していったように思います。

要するに、5%のすごい頭のいい人の高度な上流業務と、95%の下流業務の世界になってきたのです。マクドナルドの西新宿の本社で働いている僅かな人と、大量のアルバイトの人みたいなものです。または、東京の目黒のインテリジェントビルのAmazonで戦略を考える頭のいい人は僅かですが、千葉や堺市にあるAmazonの物流倉庫では時給1050円で何千人もの人が働いているようなものでもあります。

「頭が悪くてワガママで我慢できなくてノースキルな若者」がマクドナルドの本社や、Amazonの本社で働くのは難しいです。しかし、彼らは、マクドナルドのアルバイトや、Amazonの倉庫で働きたくないです。当たり前といえば当たり前なのですが、これが人手不足の原因ではないかと思います。

一方で、「頭が良くて理解力があって我慢強くてスキルがある若者」は、明らかに自分が若いときよりも、256倍以上優秀です。彼らが、仕事に困ることはないでしょう。

もう日本人は全員、勤勉で真面目だというのは過去の話だと思います。

コンビニやすき屋などで人手不足だという話をよく聞きます。応募がこなかったり応募に来ても我慢できなさそうな人が多いという話をお聞きします。外国人留学生のほうがはるかに真面目で仕事を覚えるのが早かったりすることも多いです。そもそも、コンビニの面接ができる程度の日本語が出来る時点で、２ヶ国語が使えるほどの地頭があるので、そのへんの日本人より基礎能力が高いことも多いです。

http://blogs.bizmakoto.jp/fukuyuki/entry/20969.html

こいつよりも外国人経営者の方が有能だしな

経営者どもの最教育から始めんといかんぽいな

じゃあ外国で経営すればいいと思うよ

そう言う奴を上手く使うのが経営者としての器だろ

経営者はそうよね

自分たちの無能さを下の世代のせいにしたいだけでしょ

要するに奴隷がほしいんだな

じゃあ外人雇えばいいだろ

日本に来てる外国人は優秀なのしかいないからな
ピンキリな日本人の若者という括りと比較したらそうなるでしょ

この人、日本語へたすぎｗ

×　外国人アルバイトの方が優秀
○　外国人は労働力搾取できるから美味しい

だいぶ無神経だね。

完全に若者叩きの社会になったな
日本の終わりが始まってるわ

外人経営を例に挙げる日本経営者の下で働く人なんか
そりゃあそんなもんでしょうよ

奴隷輸入したいんならそれでもいいさ

その代わりかかる費用は自分持ちでやれ
税金当てにするな

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