2017/12/03/ (日) | edit |

経団連が来春、韓国・ソウルで、現地の大学生を対象にした日本企業の就職セミナーを開くことになった。就職内定率が97%に達し、複数の企業から内定をもらう学生が当たり前の「超売り手市場」という日本の人手不足対策の側面もある。だが、実際には、韓国の若年層の高い失業問題を韓国経済界が“解決”できず、経団連に泣きついてきたのが実情のようだ。うまくいくのだろうか…。
ソース:http://www.sankeibiz.jp/macro/news/171201/mca1712011157014-n1.htm
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1 名前:ノチラ ★:2017/12/02(土) 11:27:15.99 ID:CAP_USER
経団連が来春、韓国・ソウルで、現地の大学生を対象にした日本企業の就職セミナーを開くことになった。就職内定率が97%に達し、複数の企業から内定をもらう学生が当たり前の「超売り手市場」という日本の人手不足対策の側面もある。だが、実際には、韓国の若年層の高い失業問題を韓国経済界が“解決”できず、経団連に泣きついてきたのが実情のようだ。うまくいくのだろうか…。
「日本は人手不足となっている。この雇用の問題で協力できないか」
このほど、東京で開かれた経団連と韓国の経済団体「全国経済人連合会(全経連)」との会合。全経連の許昌秀(ホ・チェンス)会長はこう呼びかけた。
許氏は、経団連の榊原定征会長ら日本の大企業のトップに対し、「日韓の協力をより進化させ、ウイン・ウインの関係を作っていきたい」とあいさつ。同時に強調したのが、韓国経済の先行き不透明感で、その象徴として示したのが、「韓国では若者の失業問題が深刻になっている」ことだった。
つまり、日本企業に韓国の若者の雇用を引き受けてほしいと求めたのだ。
これに対し、日本側からは、日本企業が実施するインターンシップなどに、韓国の大学生が参加している事例も示された。
日本企業が韓国の大学生を採用することで、日本の人手不足解消につながり、韓国の就職難の解決が進むとして、日本企業が韓国の大学生を採用する就職セミナーのアイデアに進んでいった。来春には、ソウルで、日本企業による韓国の大学生を対象にした就職説明会が開かれる予定だ。
日本企業に就職して、日本で働くケースだけでなく、現時点では中途採用が大半となっている日本企業の韓国支社や韓国法人などで、韓国人の新卒採用を増やす考えだ。また、中には総合商社などで、韓国子会社が新卒学生を雇用し、日韓とは別の第三国の駐在員にする案も出ている。
大半とみられる日本で働くケースでは、日本語が大きな障壁になる可能性も高いが、これを問題視しない成功事例も出ている。
日本のある大手人材派遣会社では、企業の情報システムの構築や保守、メンテナンスなどを丸ごと請け負うアウトソーシング(外部委託)事業で、韓国人エンジニアを大量に活用している。
もともと、韓国ではインターネット環境が日本よりも整備されていることからITリテラシーは高いし、英語力も高い。顧客との交渉は、日本人のグループリーダーや日本語を理解できる韓国人エンジニアが担当し、その後の韓国人エンジニアへの指示などは英語を活用していくことで、問題は起きず、欧米スタイルでの仕事が取り組めると評価されている。
日本でも、IT分野やネット関連での新サービス構築などでの人手不足が深刻化しているだけに、こうしたスタイルを意識して、IT企業などが経団連主催のソウル就活セミナーに参加しそうだ。
ただ、ある日本の経営者は、韓国財界の「メンタリティー(心のあり方)」を疑問視する。
韓国の財界人として自国の経済成長や発展を意識すべきなのに、人材の流出をいとも簡単に認めようとするからだ。「自国で新たな産業やイノベーションを起こすことをあきらめているようにみえる」との指摘もある。
韓国の就職状況は昔から問題になっていた。サムスン、LG、現代、SKの4大財閥グループの資産規模は、韓国の国内総生産(GDP)の約6割を占めるとされる、その分、韓国経済の財閥への依存度は非常に高く、有力な中堅・中小企業が十分育っていないことの裏返しでもある。その上、4大財閥グループに就職できるのは一握りに過ぎない。
以下ソース
http://www.sankeibiz.jp/macro/news/171201/mca1712011157014-n1.htm
3 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 11:29:43.21 ID:QO03LfOo「日本は人手不足となっている。この雇用の問題で協力できないか」
このほど、東京で開かれた経団連と韓国の経済団体「全国経済人連合会(全経連)」との会合。全経連の許昌秀(ホ・チェンス)会長はこう呼びかけた。
許氏は、経団連の榊原定征会長ら日本の大企業のトップに対し、「日韓の協力をより進化させ、ウイン・ウインの関係を作っていきたい」とあいさつ。同時に強調したのが、韓国経済の先行き不透明感で、その象徴として示したのが、「韓国では若者の失業問題が深刻になっている」ことだった。
つまり、日本企業に韓国の若者の雇用を引き受けてほしいと求めたのだ。
これに対し、日本側からは、日本企業が実施するインターンシップなどに、韓国の大学生が参加している事例も示された。
日本企業が韓国の大学生を採用することで、日本の人手不足解消につながり、韓国の就職難の解決が進むとして、日本企業が韓国の大学生を採用する就職セミナーのアイデアに進んでいった。来春には、ソウルで、日本企業による韓国の大学生を対象にした就職説明会が開かれる予定だ。
日本企業に就職して、日本で働くケースだけでなく、現時点では中途採用が大半となっている日本企業の韓国支社や韓国法人などで、韓国人の新卒採用を増やす考えだ。また、中には総合商社などで、韓国子会社が新卒学生を雇用し、日韓とは別の第三国の駐在員にする案も出ている。
大半とみられる日本で働くケースでは、日本語が大きな障壁になる可能性も高いが、これを問題視しない成功事例も出ている。
日本のある大手人材派遣会社では、企業の情報システムの構築や保守、メンテナンスなどを丸ごと請け負うアウトソーシング(外部委託)事業で、韓国人エンジニアを大量に活用している。
もともと、韓国ではインターネット環境が日本よりも整備されていることからITリテラシーは高いし、英語力も高い。顧客との交渉は、日本人のグループリーダーや日本語を理解できる韓国人エンジニアが担当し、その後の韓国人エンジニアへの指示などは英語を活用していくことで、問題は起きず、欧米スタイルでの仕事が取り組めると評価されている。
日本でも、IT分野やネット関連での新サービス構築などでの人手不足が深刻化しているだけに、こうしたスタイルを意識して、IT企業などが経団連主催のソウル就活セミナーに参加しそうだ。
ただ、ある日本の経営者は、韓国財界の「メンタリティー(心のあり方)」を疑問視する。
韓国の財界人として自国の経済成長や発展を意識すべきなのに、人材の流出をいとも簡単に認めようとするからだ。「自国で新たな産業やイノベーションを起こすことをあきらめているようにみえる」との指摘もある。
韓国の就職状況は昔から問題になっていた。サムスン、LG、現代、SKの4大財閥グループの資産規模は、韓国の国内総生産(GDP)の約6割を占めるとされる、その分、韓国経済の財閥への依存度は非常に高く、有力な中堅・中小企業が十分育っていないことの裏返しでもある。その上、4大財閥グループに就職できるのは一握りに過ぎない。
以下ソース
http://www.sankeibiz.jp/macro/news/171201/mca1712011157014-n1.htm
朝鮮人が日本人の職を奪う未来が見える
6 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 11:31:07.66 ID:iMIfbvhJ経団連のビルのロビーに慰安婦像が立つのも近いな
7 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 11:31:24.33 ID:7ceeKlJf日本人は心の中で鎖国しよう
22 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 11:40:00.76 ID:cEGWm8MR法則発動するのか
36 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 11:46:14.63 ID:0q+OIXyk
歴史を省みれば悪手なことは用意にわかる、
ナショナリズムの肥大をうみろくなことにならん
51 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 11:56:26.01 ID:ra5YlvtFナショナリズムの肥大をうみろくなことにならん
ありえなす
経団連はさっさと解散しろ
61 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 12:06:38.48 ID:TimP2K3r経団連はさっさと解散しろ
やはり本丸は経団連か
長い戦いになりそうだ
69 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 12:11:33.55 ID:A8EWHkRq長い戦いになりそうだ
無能な経団連は解散でいいのでは。
82 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 12:21:40.91 ID:nYcxocO+経営能力不足
162 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 13:58:16.44 ID:Qe6kjx8n経団連はバラモス。ゾーマがおるんよ。ゾーマがよ
203 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 15:28:10.28 ID:DusI3zmR>日本の人手不足、韓国の若者で補う?
逆。韓国の就職難、日本が
人手不足ということにして押し込む。
経団連の仰天陰謀。
258 名前:名刺は切らしておりまして:2017/12/02(土) 18:05:25.94 ID:iYPQDBR7逆。韓国の就職難、日本が
人手不足ということにして押し込む。
経団連の仰天陰謀。
あー、日本潰したいんだな
引用元:https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1512181635/スポンサード リンク
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移民推進派で夫婦そろって韓流好きな安倍ちゃんに総理続投を任せたのは我々国民だしね〜
経団連の意向はそのまま安倍ちゃんの意向だから仕方ないな〜
国民が国の舵取りを任せた安倍ちゃんが韓国移民を望んでいるんだ、反対する反.日売.国奴は狩り尽くさないとな
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経団連の意向はそのまま安倍ちゃんの意向だから仕方ないな〜
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のちの強制連行
japより優秀な韓国人の方が企業も欲しがっている
いずれ日本の大企業の殆どは韓国人社長になる
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安倍&麻生&経団連「日本人の給料上げるくらいなら韓国人に移民してもらった方がマシwww」
いつもなら記事投下されたら数分で現れる愛国烈士サマが大人しくて草
冬眠に向けてドングリでも拾いに行ってるのかな?
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日本人は使い易かったかも知れないが
移民が同じレベルで大人しく従うとは思えない
常識がまるで違う事に気づいているのだろうか?
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まだ懲りないのかよ
高度な人材が欲しければ東南アジア諸国の一流大卒に募集かければいいだろ
韓国でなければならない理由なんてまったくないわ
高度な人材が欲しければ東南アジア諸国の一流大卒に募集かければいいだろ
韓国でなければならない理由なんてまったくないわ
>顧客との交渉は、日本人のグループリーダーや日本語を理解できる韓国人エンジニアが担当し、その後の韓国人エンジニアへの指示などは英語を活用していくことで、問題は起きず、欧米スタイルでの仕事が取り組めると評価されている。
日本人リーダーならともかく韓国人エンジニアが交渉はヤバすぎ
日本人リーダーならともかく韓国人エンジニアが交渉はヤバすぎ
日常会話程度の日本語が出来る奴に限定しろよ
じゃないと日本で就学就労出来ないから
じゃないと日本で就学就労出来ないから
>韓国の財界人として自国の経済成長や発展を意識すべきなのに、人材の流出をいとも簡単に認めようとするからだ。「自国で新たな産業やイノベーションを起こすことをあきらめているようにみえる」との指摘もある。
そりゃ日本人を使うことを諦めて韓国人を使いたがる経団連も同じじゃんよ
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売.国左翼「日本人の給料上げろ!保育園造って子育て支援しろ!」
愛国総理「日本人の給料は据え置き!子育は自己責任!増えない人口は移民でカバー!」
国を愛する事と国民を愛する事は同義やないんやな、って。
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国を愛する事と国民を愛する事は同義やないんやな、って。
テレビ局やアニメ業界に韓国の若者がわんさか入り込んで韓国押しを勝手にやってるじゃん
台湾みたいに本当に日本が好きで親日国じゃないと日本で稼いだお金が外国に流れるだけ
相撲だって日本で稼いで引退後は物価の安いモンゴルで裕福に暮らしているんだろ
台湾みたいに本当に日本が好きで親日国じゃないと日本で稼いだお金が外国に流れるだけ
相撲だって日本で稼いで引退後は物価の安いモンゴルで裕福に暮らしているんだろ
日本経済のラストチャんス(後編)
2017-12-03 09:27:03
ttps://ameblo.jp/takaakimitsuhashi/entry-12333329239.html
若者の車離れ、などとマスコミでは語られますが、実際には「所得の若者離れ」により、日本の消費市場は盛り上がりに欠けているのです。
所得が実質賃金ベースで着実に増えていけば、我が国は再び消費中心の経済成長を取り戻せます。
ところが、現実には政府は緊縮財政路線を改めようとせず、介護報酬引き下げ、さらに介護の人手不足が深刻化することを言い訳に、外国人労働者を入れ、日本を移民国家化しようとしています。
無期限で日本で働くのでは、もはや技能実習生でも何でもなく、単なる外国人労働者です。しかも、この手の国家の行く末を左右するような問題が、「民間議員」と称する民間人により決められる。
我が国は、もはや「政府不在」と言っても過言ではない国に落ちぶれてしまいました。リビアを笑えませんね、これでは。
2018年は、我が国が生産性向上により人手不足を埋め、経済成長への道を進むのか、このままズルズルと移民受入拡大を続け、みすぼらしいアジアの弱小移民国に落ちぶれるのか、最終的な選択の一年となりそうです。
「日本の移民国家化に反対する!」に、ご賛同下さる方は、
↓このリンクをクリックを!
う ん こ
2017-12-03 09:27:03
ttps://ameblo.jp/takaakimitsuhashi/entry-12333329239.html
若者の車離れ、などとマスコミでは語られますが、実際には「所得の若者離れ」により、日本の消費市場は盛り上がりに欠けているのです。
所得が実質賃金ベースで着実に増えていけば、我が国は再び消費中心の経済成長を取り戻せます。
ところが、現実には政府は緊縮財政路線を改めようとせず、介護報酬引き下げ、さらに介護の人手不足が深刻化することを言い訳に、外国人労働者を入れ、日本を移民国家化しようとしています。
無期限で日本で働くのでは、もはや技能実習生でも何でもなく、単なる外国人労働者です。しかも、この手の国家の行く末を左右するような問題が、「民間議員」と称する民間人により決められる。
我が国は、もはや「政府不在」と言っても過言ではない国に落ちぶれてしまいました。リビアを笑えませんね、これでは。
2018年は、我が国が生産性向上により人手不足を埋め、経済成長への道を進むのか、このままズルズルと移民受入拡大を続け、みすぼらしいアジアの弱小移民国に落ちぶれるのか、最終的な選択の一年となりそうです。
「日本の移民国家化に反対する!」に、ご賛同下さる方は、
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う ん こ
経団連に破防法を
まず日本人を育てろよ どこかにヒントあるだろうに 韓国だって不景気だけで人あまりしてないのに そんなところからとるのはただの左翼思想
アベガーが憂き世から逃避して連投する米欄はこちらです
経団連の今のトップて在だから
数十年後には強制連行されたことになるんやで
人手不足は、孫請けや下請けの所
作業員なしで、仕事を取ってきて横に流すだけの会社を取り締まれ
バスも持ってないのに、ツアー販売とかさ
作業員なしで、仕事を取ってきて横に流すだけの会社を取り締まれ
バスも持ってないのに、ツアー販売とかさ
日本人よりも韓国人の若者の方が能力は高いからな
それにゆとり世代が日本を潰そうとするこの時代に聡明な韓国人が日本に来てくれるのはとても助かるよ
どの会社も役に立たないゆとりを雇って失敗したと嘆いているし順当な結果だろう
それにゆとり世代が日本を潰そうとするこの時代に聡明な韓国人が日本に来てくれるのはとても助かるよ
どの会社も役に立たないゆとりを雇って失敗したと嘆いているし順当な結果だろう
何でわざわざ連中のプロパガンダの種蒔きの手伝いなんかするんでしょうねw
商人は自分らの利益しか考えないから、主導権渡すと本当に国をダメにするな。
いい加減にしろよ本当に。
いい加減にしろよ本当に。
売国経団連会長榊原が居るせいで、日本潰しが行われる。
もう経団連会長を日本人に戻すべき!!!
韓国人が信用出来ないのは韓国人も知っているのに。
もう経団連会長を日本人に戻すべき!!!
韓国人が信用出来ないのは韓国人も知っているのに。
奴隷が奉仕を怠れば
韓国の就職難を利用するつもりなのかもしれんが、結局はサムスン等の韓国一流企業や外資系に入れなかった二流人材を安くこき使おうみたいな魂胆だろ
中国が日本の技術者を高級で引き抜いてる横でそんなやり方してても有能な人材からはそっぽ向かれるだけだと思うけど
中国が日本の技術者を高級で引き抜いてる横でそんなやり方してても有能な人材からはそっぽ向かれるだけだと思うけど
経団連は軽減税率とかにも口出してくるから嫌
有給は義務で罰則つきにして
有給は義務で罰則つきにして
東レの会長って見るからに半島顔だよな
ホント気持ち悪い
ホント気持ち悪い
愛国に分類される加計も、韓国人の生徒を破格の待遇で募集しとるからな
もうあかん
もうあかん
東レって、韓国との関係を深めてるよね。
本当に気持ち悪いわ。
どんだけ経団連の汚鮮が進んでんだよ。。
本当に気持ち悪いわ。
どんだけ経団連の汚鮮が進んでんだよ。。
野党は在の勢力に乗っ取られた!
司法は在の勢力に乗っ取られた!
教職は在の勢力に乗っ取られた!
沖縄は在の勢力に乗っ取られた!
芸能界は在の勢力に乗っ取られた!
新聞テレビは在の勢力に乗っ取られた!
アニメ業界は在の勢力に乗っ取られた!
ソニー東芝亀田製菓は在の勢力に乗っ取られた!
経団連は在の勢力に乗っ取られた!〈New!〉
これもう半分植民地やろw
司法は在の勢力に乗っ取られた!
教職は在の勢力に乗っ取られた!
沖縄は在の勢力に乗っ取られた!
芸能界は在の勢力に乗っ取られた!
新聞テレビは在の勢力に乗っ取られた!
アニメ業界は在の勢力に乗っ取られた!
ソニー東芝亀田製菓は在の勢力に乗っ取られた!
経団連は在の勢力に乗っ取られた!〈New!〉
これもう半分植民地やろw
もう隠す必要ないなら
通名を廃止しろ!
通名を廃止しろ!
だって日本人が働かねぇし、日本人が結婚も出産も拒否ってんだから仕方ねぇじゃん
文句ばっか言ってねぇで代案を出せやお前ら
文句ばっか言ってねぇで代案を出せやお前ら
【加計学園が韓国人留学生を好待遇で大量募集!】
ネトウヨAは目を閉じて回避した!
ネトウヨBは目を閉じて回避した!
ネトウヨCは発狂した!
ネトウヨAは目を閉じて回避した!
ネトウヨBは目を閉じて回避した!
ネトウヨCは発狂した!
日本は何故かリーマンショック級に消費が落ち込んでしまっとるんやけど、原因は何なん?
安倍のおかげで景気回復したんやなかったん?
安倍のおかげで景気回復したんやなかったん?
鮮人は手癖が悪いからなあ
東レ
それって日本の産業が衰退する原因になる行為だよな。
現代の日本の若者は体育会系の部活すらやらないモヤシが大半
だからちょっとした肉体労働ですぐにギブアップする
韓国の若者は兵役をやってるから基礎体力が高く、わりと我慢強い
だから日本人が嫌がる肉体労働でも平気でやる
ネットでは体育会系の部活を非難する奴が多いけど、体育会系の部活は社会に出て肉体労働する為の重要な練習場所なんやで
日本人が肉体労働をやらないから、他国から労働者を引っ張って来るしか無いんや
企業も会社を潰すわけにはいかんから必死やし、日本の物作りを途絶えさせるわけにはいかんのや
外国人労働者が嫌なら改善する様に努力せえや
文句だけ言っても誰も聞いてくれんぞ?
だからちょっとした肉体労働ですぐにギブアップする
韓国の若者は兵役をやってるから基礎体力が高く、わりと我慢強い
だから日本人が嫌がる肉体労働でも平気でやる
ネットでは体育会系の部活を非難する奴が多いけど、体育会系の部活は社会に出て肉体労働する為の重要な練習場所なんやで
日本人が肉体労働をやらないから、他国から労働者を引っ張って来るしか無いんや
企業も会社を潰すわけにはいかんから必死やし、日本の物作りを途絶えさせるわけにはいかんのや
外国人労働者が嫌なら改善する様に努力せえや
文句だけ言っても誰も聞いてくれんぞ?
経団連ガーとか、ネトウヨは相変わらず笑わせてくれるなw
安倍イチ押しの加計学園が、韓国人留学生を好待遇で大量募集してんのをもう忘れたのか?
「経団連ガー!」じゃねぇ
日本政府がそういう方針なんだよw
安倍イチ押しの加計学園が、韓国人留学生を好待遇で大量募集してんのをもう忘れたのか?
「経団連ガー!」じゃねぇ
日本政府がそういう方針なんだよw
品質ひとつ守れない会社の会長殿に心配されたくない。
んなもん入れたら東×レと同じになっちゃうだろうが。断る。
それよっか韓国の若者には大統領の意向通り、哀れな北の面倒でも見て頂いた方がいいぞ。
もちろん徒手空拳、身一つで。
文字通り世界平和貢献できる、かもしれない。
んなもん入れたら東×レと同じになっちゃうだろうが。断る。
それよっか韓国の若者には大統領の意向通り、哀れな北の面倒でも見て頂いた方がいいぞ。
もちろん徒手空拳、身一つで。
文字通り世界平和貢献できる、かもしれない。
ネトウヨども
代案を忘れとるで
ネトウヨの主張によると、代案が無い奴は批判する資格は無いんやろ?
で、代案は?
代案を忘れとるで
ネトウヨの主張によると、代案が無い奴は批判する資格は無いんやろ?
で、代案は?
ネトウヨ、加計学園が韓国人留学生を好待遇で大量募集してる事実を華麗にスルー!
80年代には日本からの技術流出が始まりシェアを奪われ
Kの法則で汚鮮された日本企業は国際的に品質信用まで失った。
既に経団連は完全に韓国面に墜ちた。
第二次朝鮮戦争勃発が日韓問題清算の答え。
Kの法則で汚鮮された日本企業は国際的に品質信用まで失った。
既に経団連は完全に韓国面に墜ちた。
第二次朝鮮戦争勃発が日韓問題清算の答え。
キムさんが嬉しそうで何よりです
>>1951811
日本の労働市場の人手不足問題を調べなよ。
既に日本人ですら日本の杜撰なやり方に従ってない。
最近になって若手社員の退職が社会問題になってるでしょ。
精神論・根性論は通用しない時代になってる。
日本の労働市場の人手不足問題を調べなよ。
既に日本人ですら日本の杜撰なやり方に従ってない。
最近になって若手社員の退職が社会問題になってるでしょ。
精神論・根性論は通用しない時代になってる。
有難いけど人が来すぎて困る会社が中小にはある 中を見てみると若者が活きやすい現場に制度が整えられていて活気があるし そんな事もしないで何が韓国だよ 日本の企業は
経団連の主導による日本を韓国の労働植民地にする計画か
いよいよ日本を本気で潰す行動に出始めたって感じ
北朝鮮との戦争が始まるより先に、
日本という国が潰されてしまいそうだ。
いよいよ日本を本気で潰す行動に出始めたって感じ
北朝鮮との戦争が始まるより先に、
日本という国が潰されてしまいそうだ。
日本人に精神論と根性論が通用しないんなら、通用する外国人を連れて来るしかないな
やがてそれらが出世し人事を動かせるほどになると
テョンBSやばかひの様になる。
その昔、就職差別利権でNHKや日立に入ったテョンは。
テョンBSやばかひの様になる。
その昔、就職差別利権でNHKや日立に入ったテョンは。
外国人だってバ か でないよ 日本なんか簡単にすてる 母国ではないのだから
あとで強制的に働かされたとか裁判しだすんでしょ
日本で一番差別されてるのって実は日本人だからね
朝鮮学校という特権とか
通名特権とか
未だに支払われ続けてる外国人の生活保護とか
日本人が下を向いてるのも納得できる
朝鮮学校という特権とか
通名特権とか
未だに支払われ続けてる外国人の生活保護とか
日本人が下を向いてるのも納得できる
経団連は日本を潰そうとしてるとしか思えないんだけど
ア.ホらしい。韓国内を見ていたらどうなるかなんて自明ですわ。
もう排除する企業や他国籍企業応援しようっと。IT関係を韓国頼りにする日本政府はもう終わっている。
事情があるんだろうけど、危機感の無い国民見てたらもうどうでもいい。
少し考えたら大体何が起こってるか分かってるのに。
もう排除する企業や他国籍企業応援しようっと。IT関係を韓国頼りにする日本政府はもう終わっている。
事情があるんだろうけど、危機感の無い国民見てたらもうどうでもいい。
少し考えたら大体何が起こってるか分かってるのに。
感謝もせず日本で稼ぎ、数年後には
「韓国の不況に付け込んで人材を搾取した」
とか言い出すに決まってる。
「韓国の不況に付け込んで人材を搾取した」
とか言い出すに決まってる。
無能団塊経営世代。
日本を滅ぼしかねないね。
さっさと今の三十代に経営権を渡すべき
・・・と言いたいが、若いヤツらはヤツらで、人は『老いる』ことを
理解出来ず、排斥しようとするから、なんとも。。
老いた人達に若いヤツらと同じ仕事をさせようとするな。
肉体も頭脳的にも無理だ。
日本を滅ぼしかねないね。
さっさと今の三十代に経営権を渡すべき
・・・と言いたいが、若いヤツらはヤツらで、人は『老いる』ことを
理解出来ず、排斥しようとするから、なんとも。。
老いた人達に若いヤツらと同じ仕事をさせようとするな。
肉体も頭脳的にも無理だ。
これがトップ達の顔ぶれが変わった日本の現実。
お人好しにもほどがある、軒先貸して母屋乗っ取られる
お人好しにもほどがある、軒先貸して母屋乗っ取られる
会長が韓国人なら、こうなるわな。
そのうち、経団連ビル前にナントカ像が設置されそう…
そのうち、経団連ビル前にナントカ像が設置されそう…
敵は経団連
経団連は日本を韓国に乗っ取られさせるための先兵なんだなぁ。納得。
その奴隷たちは本当に高度技術者なんだろうな。まさか新卒じゃないよな。
韓国人に期待すれば会社乗っ取られるだけだ
目の前にIT社会が迫ってる現時点で、目先や外国人参政権の為に外国人に頼ろうとする老害経営者とか日本の社会に要らねーわ
個人や会社の問題だけじゃねーんだよ。北朝鮮関連の工作員だった場合に経団連は責任取ってくれるんだろうな?
目の前にIT社会が迫ってる現時点で、目先や外国人参政権の為に外国人に頼ろうとする老害経営者とか日本の社会に要らねーわ
個人や会社の問題だけじゃねーんだよ。北朝鮮関連の工作員だった場合に経団連は責任取ってくれるんだろうな?
犬バンクはドンドン入れているらしいが
榊原は東レの不正問題の責任を取って経団連会長を今すぐ辞めろよ
榊原が東レの経営者の時に不正が行われていたんだし
榊原が東レの経営者の時に不正が行われていたんだし
元々なのか、キーセンによるホルモンの影響なのか知らないが
心も顔も半島系のトップをそろそろ変えるべきだな
心も顔も半島系のトップをそろそろ変えるべきだな
経団連って金儲けにしか興味ない無能しかおらんのか
どう考えたってありえんわ
どう考えたってありえんわ
別に韓国、中国にこだわっている訳じゃない、経営陣が無能揃いだから手っ取り早く利益上げるために奴隷欲しがってるだけなんだよな、自分で無能ですって言ってるようなもんだよこれ
でもお前ら安倍にしか投票しないじゃん
チキン屋になるか自死しか未来のない国の人間が日本人以上に使えるわけがないじゃん、経団連は日本潰したくて仕方が無いんだな。金儲けも下手くそなら取柄一つもないんだから一生口閉じてろ。
日本の支配層へは注意を怠ってはならない
最悪の下衆な考えだ
許されない、経団連
最悪の下衆な考えだ
許されない、経団連
代案代案言ってる奴
※1951822
に思いっきりあるじゃん
日本に依存しすぎじゃないか韓国は
※1951822
に思いっきりあるじゃん
日本に依存しすぎじゃないか韓国は
韓国に投資しまくりな何処ぞの経団連トップの尻拭いを何で一般国民がせなあかんねん
韓国の問題は韓国で解決すべき。日本の問題は日本で解決すべき。それぞれプライドってもんがあるだろう。
人手不足を解消させる秘策はあるの分かっているくせになぜ出さないんだ?
秘策・・・年齢差別の完全撤廃だろ。法制化してもいいくらいだ。
改革・・・常識にとらわれないのが大事。年上から教えられるものという常識を完全に禁止にしないと変わらない。法律という上からの圧力があって初めて改革出来るからだ。
くだらない年齢モデルのようなものはキッパリ捨ててしまうことだ。常識にとらわれているのは経営者だ。偉そうに「常識に~」なんて言う暇があるなら行動したらどうだ?いくら気合い入れて元旦に神頼みしたって行動しないと変わらんぞ。裏切らないのは行動とその結果だ。都合のいい時だけ神様といってもダメ。
人手不足というなら当然年上年下なんて言ってられないはずだろ?年上年下気にするなら余裕がある証拠だ。人手不足は無かったことになる。
人手不足を解消させる秘策はあるの分かっているくせになぜ出さないんだ?
秘策・・・年齢差別の完全撤廃だろ。法制化してもいいくらいだ。
改革・・・常識にとらわれないのが大事。年上から教えられるものという常識を完全に禁止にしないと変わらない。法律という上からの圧力があって初めて改革出来るからだ。
くだらない年齢モデルのようなものはキッパリ捨ててしまうことだ。常識にとらわれているのは経営者だ。偉そうに「常識に~」なんて言う暇があるなら行動したらどうだ?いくら気合い入れて元旦に神頼みしたって行動しないと変わらんぞ。裏切らないのは行動とその結果だ。都合のいい時だけ神様といってもダメ。
人手不足というなら当然年上年下なんて言ってられないはずだろ?年上年下気にするなら余裕がある証拠だ。人手不足は無かったことになる。
テロ予告組織支援国家だぞ。
そんな所の人民引き入れてどうするの。
禁輸や海峡封鎖をして締め上げないと、テロ国家に資金が流れる。
そんな所の人民引き入れてどうするの。
禁輸や海峡封鎖をして締め上げないと、テロ国家に資金が流れる。
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